授课学校:中企培训百朗教育有限公司 633人看过
劳动法,绩效,薪酬岗位分析、人力资源战略规划与薪酬绩效管理高级培训班 一、培训背景年终临近,每年一度的绩效考核与薪酬调整即将来临,如何进行年终绩效考核,确保考核结果的公平、公正?如何根据年度绩效考核的结 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
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劳动法,绩效,薪酬岗位分析、人力资源战略规划与薪酬绩效管理高级培训班 一、培训背景年终临近,每年一度的绩效考核与薪酬调整即将来临,如何进行年终绩效考核,确保考核结果的公平、公正?如何根据年度绩效考核的结 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 721人看过
参观考察,青岛海尔,战略管理,生产管理赴青岛海尔参观学习OEC管理模式暨中高层执行能力提升高级研修班一、培训背景在企业经营过程中,管理者是否经常有这样的疑惑:老板说的很多,中层也知道如何做,就是效果不达标, [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 744人看过
招聘,劳动法,绩效,薪酬企业绩效考核技术与职工奖惩技巧及违纪、怠工员工管理 一、培训背景绩效考核、职工奖惩、违纪员工处理、怠工员工管理以及员工跳槽都是人力资源工作中的热点和难点问题。不适当的处理方式往往导 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 831人看过
综合管理,劳动合同,绩效薪酬,奖惩条例如何建立企业《员工奖惩方案》与违纪、怠工员工管理|综合管理、劳动合同、绩效薪酬、奖惩条例一、培训背景国务院颁布第516号令,废止《企业职工奖惩条例》,自2008年1月15日起执 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 649人看过
劳动合同法,绩效薪酬,人力资源企业劳动合同变更、解除、终止与补充协议运用技巧暨金融危机下的企业人才发展新战略高级研修班一、培训背景《劳动合同法》与《就业促进法》分别于2007年6月29日和2007年8月30日正式颁布 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 619人看过
生产管理,设备管理,设备维修,设备点检设备点检与设备维修管理培训班一、培训背景您是否知道一个*点检体系的设计能使您操控现场达到事半功倍的效果?您是否困惑于因现有设备点检体系的不系统不规范而难于管理? [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:中企培训百朗教育有限公司 566人看过
企业车间主任(工长/段长/主管)生产管理实务与现场基础能力提升高级培训班一、培训背景 21世纪,*已成为*上*的生产制造国,您将会看到到处都是工厂。车间骨干人员承担着车间管理和制造过程控制的重任,不 [查看详情]
更新时间:2010-06-09
授课学校:叶东 120人看过
【课程对象】:1、市场部经理2、品牌部经理3、策划部经理4、市场人员5、业务人员6、销售骨干【课程时间】:2天【课程大纲】:一、事件营销概论事件营销的概念事件营销的现状事件营销兴起的原因(一)事件营销兴起的 [查看详情]
更新时间:2010-06-07
授课学校:叶东 129人看过
授课方式: 情境训练,拟实环境,角色扮演与实战操练结合,当公司坏消息成为媒体头条,危机突如其来时, 帮助企业快速、正确应对,转危为安,甚至转危为机。 课程价值:在商业活动及各种组织的运作中,危机就像普通 [查看详情]
更新时间:2010-06-07
授课学校:叶东 159人看过
【课程对象】:1.董事长、总裁及其它董事会成员 2.总经理或副总经理等高管 3.首席危机官(危机管理小组组长) 4.公关部经理 5.新闻发言人 6.其它中高层管理人员 7.*官员 【课程时间】:1天【课程大纲】:一、网络 [查看详情]
更新时间:2010-06-07
授课学校:北京三目启智管理顾问有限公司 475人看过
很多企业在做人力资源规划时面临着共同的困惑:缺乏对企业的人力资源需求进行定性与定量分析的工具。 人力资源规划首先要解决的三个问题,一是定岗,明确企业(组织)需要什么样的岗位?二是定编,明确企业(组织) [查看详情]
更新时间:2010-06-21
授课学校:北京行旅视线文化传播有限公司 566人看过
招生简章2010年,伴随着世博会融入*的脚步,我国强健的经济发展基本面、后奥运经济、四万亿扩大内需大单、全民旅游休闲、每年餐饮经营额的高速增长等为餐饮及休闲产业的发展创造了千载难逢的机遇。与此同时,餐饮 [查看详情]
更新时间:2010-06-03
授课学校:智鼎东方项目管理培训中心 984人看过
智鼎东方PMP认证培训开课时间:6月19日 8月28日考试 【总第26期】【 培训简介 】 基于全球的广泛应用,项目管理已经被*普遍公认为一种行之有效的管理工具和控制手段。得到了企业和个人的高度关注。它不但是关系到 [查看详情]
更新时间:2010-06-03
授课学校:北京三目启智管理顾问有限公司 580人看过
营销是企业*的核心命脉,是企业实现利润,保证现金流的关键一环。 然而,我们往往缺少切实可行的理念和方法去实现我们的营销计划。在市场的开拓中,我们缺乏高度凝合的目标、缺乏切实可行的市场开发方案;目 [查看详情]
更新时间:2010-06-21
授课学校:尚德机构北京校 819人看过
卓越执行力 --------------------------------------------------------------------------------课程目标: 1. 自我超越、高效执行2. 改变现实、迈向卓越 ------------------------------------------------------- [查看详情]
更新时间:2010-05-29
授课学校:尚德机构北京校 798人看过
重塑竞争力培训 --------------------------------------------------------------------------------课程目标: 本课程能帮助您突破如下难题和困境:企业文化这个词汇耳熟能详,但是具体根源及内涵是什么?为什么说 [查看详情]
更新时间:2010-05-29
授课学校:尚德机构北京校 677人看过
责任胜于能力 --------------------------------------------------------------------------------课程目标:责任胜于能力,现代社会并不缺少有能力的人,而是缺乏既有能力又富有责任感的人才!提倡责任精神,是无 [查看详情]
更新时间:2010-05-29
授课学校:尚德机构北京校 721人看过
有效沟通技巧 --------------------------------------------------------------------------------课程目标 1.了解沟通的基本结构2.有效利用肢体语言,提高沟通能力3.熟悉高效沟通的步骤4.掌握人际风格沟通技巧5.提 [查看详情]
更新时间:2010-05-29
授课学校:尚德机构北京校 652人看过
营业厅优质服务与服务礼仪 --------------------------------------------------------------------------------课程背景和目的: 认识服务与工作的紧密关系,给自己的服务工作清晰的定位;学习服务场景中常用的礼貌 [查看详情]
更新时间:2010-05-29
授课学校:尚德机构北京校 708人看过
演讲与表达技巧 --------------------------------------------------------------------------------课程目标: 1.使学员了解演讲的类型与作用2.使学员掌握成功演讲的要点与流程。3.使学员具备设计演讲内容的理论基 [查看详情]
更新时间:2010-05-29
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