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拓展训练:敢于尝试就是成功!

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更新时间:2014-07-03 16:17
在拓展训练中流传着这样一段话:敢于尝试就是成功。那么我们应该如何理解呢,有的客户学员们就要问敢于尝试真的就可以成功了吗? 为什么不能算是成功?其实,每个人所站的角度不同,所得出的想法也不同。那么,成功不也是如此吗?在我们拓展训练中,只要敢于尝试就是一种成功。 小李有轻微的恐高症,在听得马上要进行高空拓展项目。他立马和我们的拓展培训师示意,自己不能挑战。遇到这种情况,我们一般是要去求证的,因为有的学员只是心理原因而不敢去挑战。当然,我们也不能排除真的有比较严重的队员。于是我们详细的和他做了下了解,询问了下他只是告诉我们自己有点轻微的恐高症。这个时候,我们建议他可以尝试。“因为在安全方面我们是可以给您保护,同时这对于您来说也是一个不错的挑战机会。”我们这样和他沟通道。 于是在我们的建议下以及其他队员的支持下,他告诉我们应该去尝试下,至少不能给这次的拓展训练留下遗憾。在当他踏上断板前的那刻,他犹豫了一下,同时也向我们告知,他有点害怕。这个时候,底下的队员们都在默默的望着他,为他加油。大家之所以没有喊出来,是因为怕因此而影响到他,给他带来更多的压力。于是,我们就这样静静的“僵持”了几分钟,终于他还是勇敢跳跃了起来,紧紧的抓住了杆子,赢得了成功。其实,在我们看来他能给选择勇敢跳跃就已经是成功了,更何况他抓到了成功呢! 能够进步,勇于尝试,成功就是这么简单。有时候,我们或多或少的面对竞争而表现得不自信。不是因为我们没有去做,而是别人比我们做到了更好,于是就认为自己没有进步,没有成功。 小王在参与拓展训练之前,属于那种话少不愿交流的人,同时还有点小自卑。在他看来,别人可以轻易做好的事情,他却需要花费很多时间。因此他老是觉得自己是团队的一个边缘人,直到这次拓展训练之前。 挑战五分钟,是一个高度注重团队合作的项目。只有是优秀的团队,才能真正的挑战完成。因此,这个项目大家只要团结一致就可以完成。相反,少了一个人的配合就全功尽弃。小王本来想退出比赛,因为他觉得会给自己的团队拖后腿。可是我们的拓展教练是需要所有的队员一起参加,这个时候小王没有办法,硬着头皮顶住压力准备参加挑战。 哪知道,这样一个个看似简单的小项目,其实学问很大。比如挑战五分钟的不倒森林,就是一个需要技巧,同时还得一心一意全神贯注的投入。很显然小王一开始不能集中,于是屡次到他接棒的那刻,都会落下杆子。原本以为大家会怪罪自己,但是队长告诉大家没有关系,我们都需要你,你也是我们团队的一份子。 话虽然简短,但是深深的镌刻在小王心里。小王心想,我一定可以的,我可以为我的团队带来自豪。虽然说*小王的小组挑战中还是失败了,但是彼此都没有太过悲伤。相反的当看到小王和大家有说有笑,我想他们是成功的。因为他在进步,他敢于表现自己,他就是一次成功。 正如拓展训练中所说,敢于尝试就是成功,你还觉得你没有成功吗?
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